La notificación de despidos de Expedia pone de manifiesto dónde está afectando su reestructuración
Photo Credit: Expedia Group headquarters in Seattle Adobe Stock / JHVEPhoto
Skift Take
La notificación WARN presentada por Expedia en Seattle no se limita a cuantificar los 162 puestos de trabajo suprimidos. La variedad de puestos técnicos eliminados —entre los que se incluye un vicepresidente— pone de manifiesto cómo la apuesta de la empresa por la eficiencia está redefiniendo dónde se lleva a cabo el trabajo principal.
Tras los despidos anunciados el lunes por Expedia Group, la empresa presentó el miércoles una notificación WARN en la que detallaba sus planes de despedir definitivamente a 162 empleados en el estado de Washington en abril.
Un portavoz de Expedia ha declarado a Skift que este comunicado forma parte de la ronda de reestructuración de esta semana y no es una medida independiente. Los despidos se concentran en la sede central de la empresa en Seattle, aunque también afectan a un pequeño número de empleados que trabajan a distancia desde el estado de Washington.
Lo que llama la atención en el informe es la composición de los recortes.
Los puestos enumerados se centran principalmente en el ámbito de los productos y la tecnología e incluyen cargos de responsabilidad.
Lo que sugieren los puestos de trabajoLa lista WARN abarca puestos relacionados con productos y tecnología. Entre los puestos eliminados se incluyen el desarrollo de software, la infraestructura, la ingeniería de datos y el aprendizaje automático.
